Enseignements proposés

Enseignements proposés2018-10-23T18:35:11+00:00

Les enseignements

Le master de Gérontologie comporte 2 semestres d’enseignements présentiels obligatoires et un stage pratique en établissement médico-social. L’ensemble des enseignements fondamentaux en tronc commun et en enseignements de spécialisation est réparti sur les 2 semestres, à raison d’une semaine de cours par mois, de septembre à juin. Lors de chaque semestre, l’étudiant devra choisir un ou plusieurs modules optionnels au choix. Le stage, d’une durée comprise entre 3 mois et 6 mois, est réparti sur l’année. Pour les professionnels en activité, cette période de stage peut être réalisée sur le lieu de travail.

Livret Accueil Etudiant Master Gérontologie présentiel : Livret Accueil Etudiant Master Gérontologie présentiel 2018-2019

Descriptif des enseignements

Ce contenu pédagogique est susceptible d’être modifié en fonction de l’actualité du secteur.

UE 110 : ANGLAIS : Lire et comprendre la documentation en gérontologie (20h)

Compétences développées :

  • Lire et comprendre la documentation scientifique,
  • Lire et comprendre la documentation dans le champ de la gérontologie.

Thèmes enseignés :

  • Vocabulaire gérontologique,
  • Vocabulaire scientifique.

UE 111 : Retentissement fonctionnel des maladies, handicaps, syndromes gériatriques et pharmacothérapie (30h)

 Compétences développées :

  • Connaître la personne âgée et l’appréhender pluridisciplinairement,
  • Connaître le champ de la gérontologie clinique,
  • Connaître le champ de la pharmacothérapie chez les personnes âgées.

UE 112 : Psychologie et communication dans le grand âge (46h)

 Compétences développées :

  • Comprendre la psychologie de la personne âgée,
  • Appréhender l’image de la personne âgée dans notre société

UE 113 : Méthodologie de projet, d’évaluation et de formation (30h).

Compétences développées :

  • Savoir monter un dossier, répondre à une demande, élaborer une méthodologie,
  • Savoir monter un projet, proposer une méthodologie adaptée,
  • Savoir élaborer un plan de formation.

UE 120 : Aménagement du domicile, de l’espace urbain et des EHPAD (30h)

 Compétences développées :

  • Connaître les politiques médico-sociales et leur évolution, les coordinations,
  • Comprendre les enjeux des politiques médico-sociales,
  • Appréhender les problèmes architecturaux en gérontologie et dans le secteur du handicap.

UE 121 : Gestion et management en établissement médico-social (30h)

Compétences développées :

  • Acquérir des compétences approfondies dans les mécanismes comptables, le budget, le compte administratif, les principes d’affectation des résultats, la section d’investissement.
  • Appréhender les principaux éléments des documents financiers à la base des décisions financières,
  • Appréhender les principaux éléments de management

UE 122 : Institutions et politiques de santé (30h)

 Compétences développées :

  • Connaitre les politiques sociales en faveur des personnes âgées
  • Acquérir des connaissances concernant l’organisation sanitaire et médico-sociale
  • Connaitre les mesures de protection juridique des majeurs vulnérables
  • Appréhender les responsabilités civiles et pénales

UE 124 : Module professionnel

Compétences attendues :

  • Acquérir une connaissance pratique du champ gérontologique,
  • Effectuer un apprentissage professionnel,
  • Développer des capacités d’expertise contextualisées,
  • Explorer des dimensions du travail pluridisciplinaire et acquérir des compétences transversales.

Stage + soutenance de mémoire qui a lieu en juillet ou en septembre.

+ 2 modules au choix parmi :

UE 123- Organisation du système sanitaire et social et prise en charge des patients âgés

UE 124- Approches du vieillissement par les SHS

UE 125- Evaluation gérontologique standardisée

UE 126- Formation de formateurs

UE 127- Nutrition de la personne âgée et hygiène

UE 128- Santé publique, maladies chroniques et vieillissement

UE 129- Télésanté, régulations d’appel et télé-monitoring appliqués à la gérontologie

 

 Calendrier de la formation

Planning M2 Gérontologie Encadrement  : Planning Master gérontologie Présentiel 2018-2019

Les points forts de la formation :

  • Un corps enseignant de haut niveau composé d’universitaires reconnus et de professionnels de renom
  • Un réseau exceptionnel d’intervenants ou d’acteurs du secteur de la gérontologie,
  • Un stage en entreprise de durée suffisante pour donner à l’étudiant le temps de s’impliquer dans des projets professionnels,
  • Des colloques et des tables rondes avec des professionnels,
  • Un réseau actif d’anciens étudiants qui participent au Master (enseignement, accueil en stage…).

Le master 2 professionnel de Gérontologie répond aux besoins actuels du secteur et assure à ses étudiants une parfaite connaissance du milieu.